Desigualdade de Gênero na área contábil: uma revisão de literatura

Abstract

No contexto histórico da sociedade e da contabilidade, a desigualdade de gênero ainda está presente, apesar do crescente número de mulheres atuando no mercado de trabalho contábil. Nesse sentido, este estudo tem como objetivo evidenciar as discussões sobre desigualdade de gênero apresentadas nas publicações de eventos da área contábil, analisando os artigos apresentados em seis anos referentes ao assunto em eventos científicos nacionais da área contábil. Quanto à metodologia, trata-se de uma pesquisa qualitativa quanto à forma de abordagem, exploratória quanto ao seu objetivo e bibliográfica em relação aos procedimentos de coleta de dados. Os resultados apontam que o aspecto mais discutido e relatado nos artigos encontrados foi a desigualdade de gênero “no ambiente de trabalho” em grandes empresas e os demais temas comentados abordam os aspectos pressupostos. Observa-se que a desigualdade de gênero ocorre por inúmeros fatores como machismo e sexismo, e nas mais diversas situações, no ambiente de trabalho na área contábil além da questão cultural e social apesar de muito avanço para combatê-lo, concedendo espaço e voz dentro da sociedade e assim buscar o mesmo reconhecimento entre homens e mulheres.